Ontslag wegens een strafrechtelijke veroordeling

Ontslag wegens een strafrechtelijke veroordeling

27-08-2018

Indien een werknemer een strafbaar feit heeft gepleegd, betekent het nog niet gelijk dat een ontslag op zijn plaats is. Het is verstandig de strafprocedure af te wachten voordat u actie onderneemt. Maar zelfs dan is enkel de strafrechtelijke veroordeling niet voldoende om over te gaan tot het ontslag. Win daarom altijd advies in voordat u over gaat tot het nemen van maatregelen.